我們唯才是舉，德才兼重，以學習進取、兼容并蓄、求新求變的精神保持企業(yè)的領先地位。
我們認為人是企業(yè)擁有的重要資源，也是企業(yè)的核心競爭力所在。在企業(yè)的可支配資源中，人力資源是最具能動性的，也是最具能量爆發(fā)力的。人力資源的開發(fā)與管理最重要的意義，就是使現(xiàn)代企業(yè)能夠適應當前企業(yè)環(huán)境的變化，使人才資源更好地為企業(yè)參與市場競爭服務。
人才是公司發(fā)展中最重要的資源優(yōu)勢，重視人才的培養(yǎng)與發(fā)展是鹿山新材的重要經(jīng)營理念之一。
鹿山新材倡導持續(xù)學習、知行合一，并為員工搭建系統(tǒng)的、完善的培訓體系和平臺，幫助員工與企業(yè)齊頭并進發(fā)展。
【崗位職責】
1、負責聚烯烴/EVA/丙烯酸高分子功能材料的研發(fā)及管理，配合銷售部、生產(chǎn)部解決產(chǎn)品相關問題。
2、對指定項目的調研和論證，編寫實驗計劃和工作總結，并對階段性進展編寫技術報告，負責材料的持續(xù)技術改進和技術創(chuàng)新；
3、審閱項目工程師的實驗計劃和實驗總結，負責項目產(chǎn)品說明書的編寫和質量標準的起草，協(xié)助完成各級科技項目的申報、驗收和專利申請；
4、配合銷售部對所負責項目的進行市場推廣和技術支持等服務工作；
5、配合技術部和生產(chǎn)部完成新產(chǎn)品或改進產(chǎn)品的擴大生產(chǎn)，跟蹤量產(chǎn)性能，并協(xié)助上述部門解決生產(chǎn)中出現(xiàn)的問題；
【任職要求】
1、博士學歷，材料專業(yè)，高分子材料、高分子化學與物理、高分子材料科學與工程專業(yè)優(yōu)先，有聚烯烴/EVA/POE/丙烯酸等高分子功能材料改性、合成相關研究經(jīng)歷優(yōu)先；
2、具備深厚的高分子材料結構與性能及其加工改性方面的知識，精通高分子材料的相關試驗、檢測方法；
3、文獻閱讀能力強，善于總結，具有較強的市場敏感度和信息捕獲、分析能力；
4、計劃性、創(chuàng)新能力強，有較好的邏輯思維與較強的抗壓能力，有一定管理能力，能快速掌握新事物。
【崗位職責】
1、負責公司產(chǎn)品的銷售工作；
2、收集產(chǎn)品所處行業(yè)的動態(tài)信息，留意地區(qū)內的市場動向；
3、承擔所負責產(chǎn)品和區(qū)域的銷售任務，開發(fā)新客戶，定期對老客戶進行維護和管理，篩選和調整客戶結構 ；
【任職要求】
1、本科及以上學歷，營銷類、材料化工類相關專業(yè)；
2、2年以上銷售工作經(jīng)驗，具備較強的新產(chǎn)品推廣及新市場拓展能力，溝通能力強，能熟練運用各種銷售技巧，具備親和力和飽滿的工作激情；
3、過往銷售業(yè)績達成優(yōu)秀，能適應全國各地頻繁出差；
4、具備熱熔膠行業(yè)或上下游應用經(jīng)驗優(yōu)先考慮。
專業(yè)：材料類、管理類、語言類
職責：協(xié)助開展采購業(yè)務工作:合同、供應商、付款、文件等管理
要求：本科及碩士學歷，專業(yè)基礎扎實，具備較強的可塑性。
質量管培生
職責：協(xié)助質量管理工作:出具質量報告、質檢員管理、儀器設備管理。
要求：本科及以上學歷，專業(yè)基礎扎實，具備較強的可塑性。
廣州、江蘇/博士/博士后進站可申請政府百萬補貼,出站后留任研發(fā)項目經(jīng)理
專業(yè)：材料學（高分子材料、高分子化學與物理、高分子材料科學與工程專業(yè)優(yōu)先）
職責:進博士后工作站帶領項目成員開展聚烯烴/EVA/POE/丙烯酸等高分子功能材料的科研以及產(chǎn)業(yè)化工作。
要求：
1、材料專業(yè)，高分子材料、高分子化學與物理、高分子材料科學與工程專業(yè)優(yōu)先，有聚烯烴/EVA/POE/丙烯酸等高分子功能材料改性、合成相關研究經(jīng)歷優(yōu)先；
2、較強的信息捕獲、分析能力、溝通及應變能力。
